How to Cite
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Angarita Ossa JJ. Organizational dynamics: the case of collective of persons with disabilities in Cali, Colombia. Hacia Promoc. Salud [Internet]. 2014 Jan. 1 [cited 2024 Nov. 21];19(1):39-53. Available from: https://revistasojs.ucaldas.edu.co/index.php/hacialapromociondelasalud/article/view/2197

Authors

Jhon Jairo Angarita Ossa
Facultad Latinoamericana de Ciencias Sociales. Buenos Aires
jhonjairoangarita@gmail.com

Abstract

Objective: To contribute to the understanding of organizational dynamics for the political incidence of  people with disabilities from the rights perspective, from the collective disabilities case at Universidad del  Valle. Materials and Methods: a qualitative research approach was conducted, based on a case study in the  city of Cali between June 2010 and March 2011. Secondary sources, participant observation, interviews and a  participatory workshop were used. Results: Organizational dynamics for political incidence of people with  disabilities, from the perspective of rights, allows understanding the internal skills recognized in the  organization, the ability to plan, the ability to convene, and the political discourse, the rate of affiliation, and  alliances and networks. Besides the motivations that move the development of political incidence are  recognized, which allow prefiguring the role the organization assumes for its participants. Conclusions: The  Collective of disabled allows recognizing as asubject of study an important role the organization has in the  development of political incidence actions from the motivations for participation and recognition of rights in  political pressure scenarios and networks with other actors.

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